労働条件について |

正規職員（指定職及び限定職）の勤務条件、給与体系等は以下のとおりです。

項目

内容

職種

①指定職（勤務エリアを限定した職員）
②限定職（勤務市町村又は業務を限定した職員）

業務内容

知的障がい児・者等の生活援助のための介護、社会的自立に向けた支援業務
法人事務局及び各事業所での事務業務

勤務地

法人事務局及び当法人が運営する事業所のうち、希望するエリア内の事業所
※各エリアの対象事業所については、エリア一覧をご確認ください。

勤務時間

週40時間勤務
※勤務部所によって、交替制勤務による早出、遅出、夜勤、宿直があります。
※勤務部所によって、土曜日、日曜日、祝日の勤務があります。

休日

年間121日

有給休暇

年次有給休暇年間10日（４月採用の場合）
※採用時即日付与　残日数は20日を限度とし翌年に繰り越せます。（年間最大40日）
主な有給の特別休暇

育児に関する制度

育児休業…子が２歳に達するまで
育児に係る時間短縮制度…子が１歳半に達するまで　１日１時間30分以内
保育所等の送迎に係る時間短縮制度…小学校就学まで　１日30分

介護に関する制度

介護休業…年間180日まで（法定93日）
介護休暇…年間30日まで（法定5日）

給与

初任給	〔基本給〕 ①指定職 210,000円程度（大学卒22歳） 201,900円程度（短大又は専門学校２年制卒20歳） ②限定職 198,200円程度（大学卒22歳） 195,500円程度（短大又は専門学校２年制卒20歳）
昇給	年１回（４月）
賞与	年２回（６月、12月）（年間3.0か月分）加えて収支状況に応じた賞与加算（令和4年度実績150,000円程度）を支給
諸手当	〔住居手当〕月額上限24,000円（賃貸のみ）〔扶養手当〕配偶者月額15,000円　子１人当たり月額5,000円〔通勤手当〕一般交通利用：全額支給（6か月定期相当額）交通用具（自動車等）利用：通勤距離に応じて支給〔夜勤手当〕入所施設　7,000円/回　　グループホーム　3,000円/回〔宿直手当〕6,100円/回

その他、法人の職員給与規則に基づいて支給

給与モデル

①指定職

②限定職

※現給与規則に基づくモデルであり、保証するものではありません
※職務手当は、交替制勤務の場合支給
※夜勤手当は、月4回想定額
※年額には賞与及び賞与加算を含む
※所得税、社会保険料等の控除前であり、いわゆる手取り額ではありません

退職金等

独立行政法人福祉医療機構退職手当共済に加入
社会福祉法人全国社会福祉事業団協議会年金共済に加入

保険

労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険

福利厚生

借り上げ社宅制度、資格取得助成制度、職員互助会制度、
大阪民間社会福祉事業従事者共済会に加入
※詳細は「福利厚生について」を参照

正規職員（指定職）の勤務エリア一覧は以下のとおりです。

【北エリア】

【中エリア】

【南エリア】